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<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 14pt;"><strong>C</strong></span>omo en toda organización, los miembros tienen deberes y derechos que permiten equilibrar las relaciones y ayudan a establecer las responsabilidades. En la cooperativa <span style="color: #008000;">Coobusscar</span>, los asociados buscan recibir beneficios, a los que acceden haciendo uso de sus derechos. Para ello, es necesario que la organización funcione adecuadamente y logre desarrollarse. Esto requiere, a su vez, que los asociados también cumplan con sus deberes.</p>
<p style="text-align: justify;">Los derechos buscan garantizar la participación de los asociados, <em>el acceso a los servicios</em> y <em>el trato igualitario</em>. En tanto que los deberes establecen <em>responsabilidades y obligaciones</em> que buscan el compromiso de los asociados con su organización. La adecuada observación y el equilibrio entre deberes y derechos posibilitan el desarrollo armónico de la cooperativa. La ley de cooperativas establece unos derechos básicos que deben incluirse en el estatuto de las entidades aparte de los mencionados en la ley.</p>
<p style="text-align: justify;">Los deberes y derechos se aplican a todos los asociados. Desempeñar algún cargo en los órganos de dirección o cumplir alguna función por mandato de los asociados no suspende la obligación de cumplir algún deber con la cooperativa ni establece derechos por encima del resto de los asociados.</p>
<p style="text-align: justify;"><em><strong><span style="color: #008000; font-size: 12pt;">"El cumplimiento de los deberes con la cooperativa y el respeto de los derechos de todos los asociados facilitan la convivencia e impulsa al logro de los objetivos".</span></strong></em></p>
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<h3><em><strong><span style="color: #008000;">DEBERES DE LOS ASOCIADOS</span></strong></em></h3>
&nbsp;

Los asociados tendrán además de los deberes consagrados en las disposiciones legales y en las normas concordantes con los estatutos los siguientes deberes:

<strong>a.</strong> Demostrar actitudes de unidad e identidad, tanto con los objetivos de la Cooperativa como con los miembros de la misma.
<strong>b.</strong> Adquirir conocimiento sobre principios básicos del Cooperativismo, características de acuerdo cooperativo y estatutos que rigen la entidad.
<strong>c.</strong> Someterse estrictamente a los Estatutos y a los reglamentos de la Cooperativa, así como acatar y cumplir las decisiones de los órganos de administración y vigilancia.
<strong>d.</strong> Cumplir rigurosamente con el pago de aportes, la amortización de crédito y con las demás obligaciones y compromisos adquiridos con la Cooperativa.
<strong>e.</strong> Usar habitualmente los servicios de la cooperativa y valerse de ella en todo lo inherente a su condición en la forma que lo establezcan la asamblea y el Consejo de Administración.
<strong>f.</strong> Participar activamente en los actos y reuniones de la Cooperativa que sean legalmente convocados y desempeñar en la mejor forma posible los cargos para que fueren elegidos.
<strong>g.</strong> Abstenerse de efectuar actos o incurrir en omisiones que afecten o puedan afectar la estabilidad económica y financiera, así como el prestigio de la Cooperativa y especialmente guardar la más absoluta lealtad respecto de sus actividades y transacciones.
<strong>h.</strong> Guardar secretos, dentro de los límites fijados en la Ley, sobre los datos profesionales y técnicos de la Cooperativa que lleguen a su conocimiento, especialmente los relativos a metodologías, procedimientos y convenios de orden reservado.
<strong>i.</strong> Dar aviso oportuno a la cooperativa en caso de producirse cualquier cambio en los requisitos de admisión, en la información suministrada en la fecha de ingreso o en su domicilio.
<strong>j.</strong> Participar en el cumplimiento del objeto social, mediante el desempeño de su trabajo en cargos de administración y vigilancia y en los diferentes comités que se nombren, con lealtad y eficiencia.
<strong>k.</strong> Abstenerse de realizar actividades competitivas con los fines propios de las cooperativas y de colaborar con quien los realice, salvo que sea expresamente autorizado por el Consejo de Administración.
<strong>l.</strong> Comportarse con la debida consideración en sus relaciones con los demás asociados, y especialmente con los que en su momento desempeñen en la Cooperativa cargos administrativos, de representación, de fiscalización o control social.
<strong>m.</strong> Asistir a las Asambleas Generales Ordinarias y Extraordinarias o elegir los delegados para que concurran a estas y desempeñar los cargos para los cuales sean elegidos
<strong>n.</strong> Asistir y participar en las reuniones, en los programas de Educación cooperativa y capacitación general así como los demás eventos a los que se le cite
<strong>o.</strong> Observar, prudencia y discreción en aspectos económicos, políticos, sociales, culturales y religiosos, evitando que estos interfieran las decisiones y relaciones al interior de la Cooperativa
<strong>p.</strong> Los demás deberes establecidos en las disposiciones legales, estatutarias y reglamentarias.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/tab][tab icon_family="fontawesome" title="Derechos" id="1620008887562-4" tab_id="1620008887563-9" icon_fontawesome="fa fa-gavel"][vc_column_text] I am text block. Click edit button to change this text. [/vc_column_text][/tab][/tabbed_section][/vc_column][/vc_row]