[vc_row type="in_container" full_screen_row_position="middle" column_margin="default" column_direction="default" column_direction_tablet="default" column_direction_phone="default" scene_position="center" text_color="dark" text_align="left" row_border_radius="none" row_border_radius_applies="bg" overlay_strength="0.3" gradient_direction="left_to_right" shape_divider_position="bottom" bg_image_animation="none"][vc_column column_padding="no-extra-padding" column_padding_tablet="inherit" column_padding_phone="inherit" column_padding_position="all" background_color_opacity="1" background_hover_color_opacity="1" column_shadow="none" column_border_radius="none" column_link_target="_self" gradient_direction="left_to_right" overlay_strength="0.3" width="1/1" tablet_width_inherit="default" tablet_text_alignment="default" phone_text_alignment="default" column_border_width="none" column_border_style="solid" bg_image_animation="none"][tabbed_section style="minimal_flexible" tab_color="Accent-Color" icon_size="30"][tab icon_family="none" title="Quienes pueden ser Asociados" id="1619926798109-0" tab_id="1619926798110-8"][vc_row_inner column_margin="default" column_direction="default" column_direction_tablet="default" column_direction_phone="default" text_align="left"][vc_column_inner column_padding="no-extra-padding" column_padding_tablet="inherit" column_padding_phone="inherit" column_padding_position="all" centered_text="true" background_color_opacity="1" background_hover_color_opacity="1" column_shadow="none" column_border_radius="none" column_link_target="_self" gradient_direction="left_to_right" overlay_strength="0.3" width="1/2" tablet_width_inherit="default" column_border_width="none" column_border_style="solid" bg_image_animation="none"][image_with_animation image_url="6183" animation="Fade In" hover_animation="none" alignment="center" border_radius="none" box_shadow="none" image_loading="default" max_width="50%" max_width_mobile="default" margin_bottom="-15"][fancy_box box_style="color_box_basic" icon_family="none" box_color="#007400" box_color_opacity="1" box_alignment="center" border_radius="10px" image_loading="lazy-load" enable_animation="true" animation="fade-in-from-left" min_height="200" css=".vc_custom_1619919322575{padding-top: 15px !important;padding-right: 20px !important;padding-left: 20px !important;}"]
<p style="text-align: justify;">Tienen el carácter de asociados las personas que han acordado asociarse solidariamente, que hayan firmado el Acta de Constitución o aquellos que posteriormente sean admitidos por el Consejo de Administración, siempre que reúnan las condiciones de admisión y se sometan a cumplir con la ley, con los presentes estatutos y con el reglamento de la Cooperativa.</p>
[/fancy_box][/vc_column_inner][vc_column_inner column_padding="padding-3-percent" column_padding_tablet="inherit" column_padding_phone="inherit" column_padding_position="all" background_color_opacity="1" background_hover_color_opacity="1" column_shadow="none" column_border_radius="none" column_link_target="_self" gradient_direction="left_to_right" overlay_strength="0.3" width="1/2" tablet_width_inherit="default" column_border_width="none" column_border_style="solid" bg_image_animation="none"][divider line_type="No Line" custom_height="40"][vc_column_text]
<h3><strong><span style="color: #339966;">PODRÁN SER ASOCIADOS DE LA COOPERATIVA:</span></strong></h3>
<p style="text-align: justify;"> 1. Las personas naturales legalmente capaces, que acrediten lo establecido en los requisitos de admisión y que sea empleado de BUSSCAR DE COLOMBIA S.A o MET-GROUP SAS.</p>
<p style="text-align: left;">2. Los empleados de otra empresa legalmente constituida con la que se apruebe manejar descuentos directos de nómina de sus empleados.</p>
<p style="text-align: left;">3. Las personas jurídicas sin ánimo de lucro y las entidades del sector cooperativo que contribuyan al objetivo social de la Cooperativa, quienes deberán presentar los documentos necesarios para comprobar la existencia de la organización y su situación financiera.</p>
[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/tab][tab icon_family="none" title="Requisitos de Admisión" id="1619926798235-9" tab_id="1619926798236-2"][vc_row_inner column_margin="default" column_direction="default" column_direction_tablet="default" column_direction_phone="default" text_align="left"][vc_column_inner column_padding="no-extra-padding" column_padding_tablet="inherit" column_padding_phone="inherit" column_padding_position="all" background_color_opacity="1" background_hover_color_opacity="1" column_shadow="none" column_border_radius="none" column_link_target="_self" gradient_direction="left_to_right" overlay_strength="0.3" width="2/3" tablet_width_inherit="default" column_border_width="none" column_border_style="solid" bg_image_animation="none"][vc_column_text css_animation="bottom-to-top"]
<h4><strong><span style="color: #339966;">Para ser asociado de <em>COOBUSSCAR</em> se requieren las siguientes condiciones:</span></strong></h4>
<p style="text-align: justify;"><strong>a)</strong> Presentar la solicitud por escrito y/o en los formatos que para el efecto tenga la Cooperativa, al Consejo de Administración.
<strong>b)</strong> No estar afectado de incapacidad legal.
<strong>c)</strong> Suscribir y pagar los aportes sociales en el monto que establece el presente estatuto.
<strong>d)</strong> No haber sido excluido y/o expulsado de COOBUSSCAR, por actuaciones que lo hayan merecido, o por incurrir en omisiones que afecten la estabilidad económica o el prestigio social de la cooperativa.
<strong>e)</strong> Recibir un curso de inducción sobre doctrina y disposiciones legales que rigen a las cooperativas, así como sobre el Estatuto, reglamentos y servicios de COOBUSSCAR o comprometerse a recibir tal inducción, dentro de los tres meses siguientes a su afiliación, en caso de no hacerlo no podrá utilizar los servicios de la cooperativa.
<strong>f)</strong> Suscribir una cuota de afiliación una vez sea aceptado como asociado, no reembolsable, ajustado al millar de pesos más próximo.
<strong>g)</strong> No estar sancionado por otro organismo cooperativo o similar, en los últimos cinco (5) años.</p>
[/vc_column_text][/vc_column_inner][vc_column_inner column_padding="no-extra-padding" column_padding_tablet="inherit" column_padding_phone="inherit" column_padding_position="all" bottom_margin="-5" background_color_opacity="1" background_hover_color_opacity="1" column_shadow="none" column_border_radius="none" column_link_target="_self" gradient_direction="left_to_right" overlay_strength="0.3" width="1/3" tablet_width_inherit="default" column_border_width="none" column_border_style="solid" bg_image_animation="none"][image_with_animation image_url="6195" animation="Fade In From Right" hover_animation="zoom-crop" alignment="center" border_radius="none" box_shadow="none" image_loading="default" max_width="100%" max_width_mobile="default" delay="150"][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner column_margin="default" column_direction="default" column_direction_tablet="default" column_direction_phone="default" text_align="left"][vc_column_inner column_padding="padding-2-percent" column_padding_tablet="inherit" column_padding_phone="inherit" column_padding_position="all" centered_text="true" background_color="#007400" background_color_opacity="1" background_hover_color_opacity="1" column_shadow="small_depth" column_border_radius="5px" column_link_target="_self" gradient_direction="left_to_right" overlay_strength="0.3" width="1/1" tablet_width_inherit="default" column_border_width="none" column_border_style="solid" bg_image_animation="none"][vc_column_text]
<p style="text-align: justify;"><span style="color: #ffffff; font-size: 10pt;"><strong>Nota:</strong> Las solicitudes presentadas ante el consejo de administración tienen como máximo treinta (30) días hábiles posteriores a la presentación de la solicitud para tomar una decisión, la cual será notificada por escrito al interesado dentro de los diez (10) días hábiles siguientes. Se aclara que este proceso es muy rápido cuando se presenta correcta y oportunamente el formato y cumple como los anteriores requisitos.</span></p>
[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/tab][tab icon_family="none" title="Costo en General" id="1619926798319-9" tab_id="1619926798321-7"][vc_row_inner column_margin="default" column_direction="default" column_direction_tablet="default" column_direction_phone="default" text_align="left"][vc_column_inner column_padding="no-extra-padding" column_padding_tablet="inherit" column_padding_phone="inherit" column_padding_position="all" centered_text="true" background_color_opacity="1" background_hover_color_opacity="1" column_shadow="none" column_border_radius="none" column_link_target="_self" gradient_direction="left_to_right" overlay_strength="0.3" width="1/2" tablet_width_inherit="default" column_border_width="none" column_border_style="solid" bg_image_animation="none"][vc_column_text]
<h3><strong><span style="color: #339966;">Costos de Ingreso:</span></strong></h3>
<ol>
 	<li style="text-align: justify;"> Pagar la cuota de admisión que será del 2,2% del salario mínimo legal mensual vigente, no devolutivo en caso de ser aceptado como asociado.</li>
 	<li style="text-align: left;">Suscribir y pagar el 5,5% de un Salario mínimo Legal Vigente como aportes sociales iniciales, al momento del ingreso, los cuales serán pagaderos en los tres meses siguientes a la vinculación; a excepción, si su vinculación esta sobre quince (15) días antes de la asamblea General, deberá estar a paz y salvo .</li>
 	<li style="text-align: left;">La cooperativa recibirá de sus asociados a título de aporte mínimo mensual la suma equivalente al 3.5% y como monto máximo el 25% del salario Básico mensual, el cual se descontará de la nomina quincenalmente.</li>
 	<li style="text-align: left;">La cooperativa podrá percibir aportes extraordinarios de sus asociados previa aprobación por parte de la asamblea general, pero el monto máximo de esta clase de aportes no podrá ser superior al aporte del que disponga en ese momento el Asociado, solo se podrá sobrepasar dicho monto con la autorización de la asamblea general, acto que deberá constar por escrito; si el monto al ser sumado supera los (30) salarios mínimos legales vigentes o constituye más del 10% de los aportes sociales de la cooperativa no se podrá percibir.</li>
 	<li style="text-align: left;">Los aportes extraordinarios de los asociados, solo servirán de base para créditos a los treinta días después de efectuados.</li>
</ol>
[/vc_column_text][image_with_animation image_url="6201" animation="Fade In From Bottom" hover_animation="none" alignment="center" border_radius="none" box_shadow="none" image_loading="default" max_width="50%" max_width_mobile="default"][/vc_column_inner][vc_column_inner column_padding="no-extra-padding" column_padding_tablet="inherit" column_padding_phone="inherit" column_padding_position="all" background_color_opacity="1" background_hover_color_opacity="1" column_shadow="none" column_border_radius="none" column_link_target="_self" gradient_direction="left_to_right" overlay_strength="0.3" width="1/2" tablet_width_inherit="default" column_border_width="none" column_border_style="solid" bg_image_animation="none"][vc_column_text]
<h3><strong><span style="color: #339966;">Resumen de Gastos en General</span></strong></h3>
Para el año año vigente 2021 con los cambios y aumentos de salarios, los valores son:
<table style="width: 100%; border-collapse: collapse; height: 92px;" border="1">
<tbody>
<tr style="height: 23px; background-color: #007400;">
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><strong><span style="color: #ffffff; font-size: 10pt;">valor</span></strong></td>
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><strong><span style="color: #ffffff; font-size: 10pt;">Descripción</span></strong></td>
</tr>
<tr style="height: 23px;">
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><span style="font-size: 10pt;">+$20.000</span></td>
<td style="width: 50%; height: 23px;"><span style="font-size: 10pt;">Cuota de admisión, Se descuenta una sola vez</span></td>
</tr>
<tr style="height: 23px;">
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><span style="font-size: 10pt;">+$50.000</span></td>
<td style="width: 50%; height: 23px;"><span style="font-size: 10pt;">aportes sociales que se pueden diferir hasta en 3 meses</span></td>
</tr>
<tr style="height: 23px;">
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><span style="font-size: 10pt;"><strong>$70.000</strong></span></td>
<td style="width: 50%; height: 23px;"><span style="font-size: 10pt;"><strong>Total que se paga una sola vez</strong></span></td>
</tr>
</tbody>
</table>
Para cada <strong>quincena</strong> se descuenta en <strong>ahorro y aportes sociales</strong>
<table style="width: 100%; border-collapse: collapse; height: 92px;" border="1">
<tbody>
<tr style="height: 23px; background-color: #007400;">
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><strong><span style="color: #ffffff; font-size: 10pt;">valor</span></strong></td>
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><strong><span style="color: #ffffff; font-size: 10pt;">Descripción</span></strong></td>
</tr>
<tr style="height: 23px;">
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><span style="font-size: 10pt;">+$18.000</span></td>
<td style="width: 50%; height: 23px;"><span style="font-size: 10pt;">Valor de ahorro mínimo Quincenal o bien sea un valor acordado que no supere el 25% salario básico completo.</span></td>
</tr>
<tr style="height: 23px;">
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><span style="font-size: 10pt;">+$2.280</span></td>
<td style="width: 50%; height: 23px;"><span style="font-size: 10pt;">La cuota de solidaridad en un punto veinticinco (0.25%) del salario mínimo mensual legal vigente, no devolutivo</span></td>
</tr>
<tr style="height: 23px;">
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><span style="font-size: 10pt;">+$4.560</span></td>
<td style="width: 50%; height: 23px;"><span style="font-size: 10pt;">La cuota del fondo de Recreación y deporte de cero punto cinco por ciento (0.5%) sobre el salario mínimo mensual legal vigente, no devolutivo</span></td>
</tr>
<tr style="height: 23px;">
<td style="width: 50%; height: 23px; text-align: center;"><span style="font-size: 10pt;"><strong>$24.840</strong></span></td>
<td style="width: 50%; height: 23px;"><span style="font-size: 10pt;"><b>Total que se paga como mínimo quincenalmente como descuento de nomina</b></span></td>
</tr>
</tbody>
</table>
[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_column_text][/vc_column_text][/tab][/tabbed_section][/vc_column][/vc_row]